Krzysztof znalazł zajęcie zaraz po zdaniu matury. Miał przeprowadzać promocje w sklepach. Warunki pracy uzgodnił z właścicielem firmy organizującej pokazy. - Pracowałem w weekendy. Liczę, że zarobiłem jakieś 500 zł - opowiada maturzysta, który do dzisiaj nie odzyskał ani grosza. - Kiedy dzwonię i pytam, gdzie są moje pieniądze, słyszę tylko, że niedługo dostanę przelew - opowiada.
Krzysztof przyznaje, że nie podpisywał umowy. - Myślałem, że nie będę miał żadnych kłopotów - dodaje.
Podobnie optymistycznie do wakacyjnej pracy była nastawiona pani Marlena. Studentka miesiąc temu zaczęła pracę w pubie. - To była zwykła robota za barem - opowiada. - Po pierwszym dniu próbnym dogadałam się, że za godzinę pracy będę dostawała po około 5 zł.
Młoda kobieta przepracowała miesiąc. - To była robota w godzinach nocnych. Czasem pracowałam nawet do trzeciej - opowiada. Ona też nie ukrywa, że nie podpisała z pracodawcą umowy. - W końcu przestałam się prosić i nie przyszłam do roboty.
Pani Marlena uważa, że należy jej się od pracodawcy około 300 zł. Wczoraj rozmawialiśmy z jej szefem. Mężczyzna twierdzi, że jego była pracownica w każdej chwili może przyjść i odebrać pieniądze oraz podpisać umowę. - Szkoda, że wcześniej były z tym kłopoty - podsumowuje pani Marlena.
Czy młodzi pracownicy, którzy czują się oszukani, mają szansę w walce o odzyskanie pieniędzy. - Wszystko zależy od tego, czy mają dowody, że w ogóle pracowali - przyznaje Bożenna Lipert, zastępca okręgowego inspektora pracy w Lublinie.
Kluczem do powodzenia w targach z pracodawcą jest podpisana umowa. To w niej powinny być zawarte wszystkie zasady dotyczące warunków pracy, jej czasu oraz wynagrodzenia. - Nikt nie powinien w ogóle przystępować do pracy bez podpisania umowy. Z przepisów wynika, że w dniu rozpoczęcia pracy umowa powinna być podpisana - poucza inspektor Lipert.
Obecnie przytłaczająca większość skarg wpływających do lubelskiej inspekcji pracy dotyczy właśnie niewypłacania wynagrodzeń i nieprzestrzegania czasu pracy. Osoby, które czują się oszukane przez pracodawców, powinny zgłosić się do Biura Porad Prawnych Okręgowego Inspektoratu Pracy w Lublinie przy al. Piłsudskiego 13.
Zakaz krzyży w warszawskim urzędzie. Trzaskowski wydał rozporządzenie
Dołącz do nas na Facebooku!
Publikujemy najciekawsze artykuły, wydarzenia i konkursy. Jesteśmy tam gdzie nasi czytelnicy!
Dołącz do nas na X!
Codziennie informujemy o ciekawostkach i aktualnych wydarzeniach.
Kontakt z redakcją
Byłeś świadkiem ważnego zdarzenia? Widziałeś coś interesującego? Zrobiłeś ciekawe zdjęcie lub wideo?
