W Warszawie brakuje pracowników. Jak firmy radzą sobie z deficytem? [RAPORT]

Imigranci

Trzecim rozwiązaniem po jakie sięgają firmy jest imigracja. Ponad 1/4 przedsiębiorstw planuje zatrudnić u siebie pracowników z Ukrainy. Z takiej opcji najczęściej korzystają sektory produkcyjne oraz duże przedsiębiorstwa, które muszą wypełnić setki wakatów. Co ciekawe, w poprzednim roku pracodawcy wystąpili o 1,82 mln oświadczeń o powierzeniu zatrudnienia dla cudzoziemców